Gesobau AG  - Kundenbetreuer*in  
Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 580 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 48.800 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus fördern wir das Zusammenleben in unseren Quartieren durch soziale, kulturelle und nachbarschaftliche Angebote.  
Wenn Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, unterstützen Sie uns dabei im Herzen von Pankow und werden Sie Teil vom #teamgesobau als

Immobilienkaufmann/-frau im Forderungsmanagement (m/w/d)  

Vertragsart:  Vollzeit - unbefristet | Arbeitsort:  Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID:  1963  
  

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie bearbeiten den Mahnlauf – insbesondere im Fall von fristlosen Kündigungen und der Übergabe an unsere Vertragsanwält*innen
  • Sie beraten Mieter*innen bei Zahlungsrückständen, klären offene Fragen und besprechen gemeinsam mögliche Lösungswege
  • Um Zwangsräumungen zu vermeiden, arbeiten Sie eng mit Schuldnerberatungen und Sozialhilfeträgern zusammen
  • Zudem stimmen Sie sich mit Anwält*innen zur juristischen Beurteilung und Durchsetzung von Forderungen ab

Damit begeistern Sie uns:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-­frau oder vergleichbarer Abschluss
  • Sehr gute Kenntnisse des Miet ­- und Wohnrechts
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungs- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen

 

Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen. Ihre persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen.

 

Icons Gesobau

Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie!
 
Recruitingkontakt   Kontaktdaten:
Jana Brockmeier
Stiftsweg 1
13187 Berlin
Tel: 030 4073-2566
Zertifikat Great Place to Work   charta der vielfalt
adfc