geschwungene Bank in Empfangsraum  
Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 500 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen. Seit 2014 bauen wir wieder neu und erweitern durch Neubau und Ankauf unseren Bestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir rund 47.500 eigene Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden.  

 

Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns als

 

Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) im Springerpool   
 Vertragsart:  Vollzeit - unbefristet | Standort:  Stiftsweg 1, 13187 Berlin  | Job-ID:  1338  
  

Das sind Ihre Aufgaben:

 

  • Sie sind für die umfassende Betreuung der Mieter*innen in verschiedenen Kundencentern unserer Immobilienbestände zuständig 
  • Sie bearbeiten Kündigungen, bereiten Mietberechnungen und Mietverträge vor und schließen diese ab
  • Sie führen Wohnungsbesichtigungen und -übergaben sowie Mieter*innensprechstunden und -­versammlungen durch
  • Sie überwachen die Einhaltung mietvertraglicher Bestimmungen und der Hausordnung
  • Sie begleiten Modernisierungsmaßnahmen und sind für die Beauftragung von Instandhaltungs-­ und Leerwohnungssanierungsmaßnahmen zuständig
  • Sie unterstützen ggf. bei Beratungen im Forderungsmanagement und zu Betriebskostenabrechnungen

 

Damit können Sie uns begeistern:

 

  • Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-­frau oder vergleichbarer Abschluss und erste Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse des Miet­- und Wohnrechts sowie erste Vorkenntnisse im Forderungsmanagement und Betriebskostenabrechnung wünschenswert
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Besonderes Verständnis für die Anforderungen multikultureller Mieter*innen

 

Was können Sie bei uns erwarten:

 

Icons Gesobau

 

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. 

 

Die GESOBAU ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

 

Möchten Sie mehr über die ausgeschriebene Stelle oder die Zusammenarbeit innerhalb der GESOBAU erfahren? Gern geben wir Ihnen einen Einblick und stehen für Fragen zur Verfügung.

 

Kontaktdaten:
GESOBAU AG

Stiftsweg 1, 13187 Berlin
Jana Brockmeier, Tel.: 030 4073 2566​​​​​​​
www.gesobau.de

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